27歲的古縣教師節舉行了隆重表彰大會。會上,縣拿出130萬美元獎金中取得良好成績,學校,校長,八名老師,15日一個班主任,74名優秀教育工作者在承認和獎勵,這個獎對于大多數的過去。

近年來,古縣增加教育投入,優化資源配置,提高教育教學質量,全縣教育事業取得長足的發展。一個是教師隊伍結構更合理、更專業。五年的各種各樣的老師為389名教師、教育結構、年齡結構優化明顯。同時,注重內部和外部常見的好學校、交通、組織培訓教師超過了9000人,而且教師素質明顯提升。如雨后春筍般地興起教學技巧和學科帶頭人、省級骨干教師140多人。二是教育投資為保障、教育辦學條件作出了新的提升。在過去的五年中,縣累計投資近3億元,新建、擴建中小學校舍112000平方米,融合的綜合學校,164年投資1億元,新古縣,投資700萬元新城幼兒園,投資1.5億元古代縣城新寄宿學校完成10單體,投資1000元的職業教育中心的公寓樓,餐廳,投資800萬元的古縣的兩名學生公寓樓、餐廳、城市和農村辦學條件完整填寫發生了很大的變化,老舊校舍,基本上消除了新一輪的布局調整提供了堅實的硬件支持。基于教育的成功為基礎,教育教學質量的新突破。高中教育質量繼續保持良好的上升趨勢,今年高考線127人,實現連續五年增長情況,測試穩中有升,義務教育階段,提高鞏固率合格率總體開始學前教育三年行動計劃,教育教學質量在最前線的山區去了。四是為導向,尊重整個社會傾力支持教育。五年總額320萬元,縣政府的優秀教師獎,實施績效工資和班主任津貼,全面提升教師的積極性。鼓勵私營企業主階層情感教育投資辦學、招商引資、五年吸收社會資金2000萬元為學校建設、建立元教育經費,通用電工電子實驗室設備,汽車駕駛培訓模擬器,汽車駕駛考試模擬器實驗室建設、敏感的愛情生活,特別是用于資助的獎學金入學考試,優秀學生。落實政策,整個社會救濟尊師重教的氣氛已經形成。同時,在九年義務教育的基礎上,實現全省在高中、職業高中學生達到學雜費、讓你,教育,從所有食宿資源公平。

今年教師節,老師也收到了大量的“禮物”,縣政府決定今年自9月1日起,提高教育系統性能工資總額。同時,它將解決崗、教師的養老保險、醫療保險、住房公積金解決他們的憂慮。